季康子問政於孔子。孔子對曰：“政者，正也。子帥以正，孰敢不正？”
季康子是當時季氏家族的掌門人，也是把孔子迎接回魯國的人。
此時，孔子德高望重，但也已經很老了，他在生命的暮年回到魯國。季康子問他，怎樣把政事搞好，孔子說“政者，正也”。為政者，首先要正派。
正派意味著一個人公正、正直，沒有多餘的私心雜念。達到以上的要求，就能夠立得住了。如同孔子說的“為政以德，譬如北辰，居其所而眾星拱之”。身為領導，要像北極星一樣，穩穩地坐在自己應該處的位置上，周圍的人自然會環繞著他有序地運行。
“子帥以正，孰敢不正”，意思是打鐵還需自身硬，如果一個領導者想要基層的人都能保持正直、公正，首先自己就得做到正直、公正。
孔子對季康子說的話，聽起來有點諷刺的意味，我想季康子肯定是做了一些令孔子不太滿意的事情。
我品味這句話的時候，覺得這個答案太過簡單。如果一個領導隻信服這一個道理，認為隻要自己剛正不阿，一切問題都能解決，這未免也太理想化了。實際上，無論是領導一個國家，還是管理一家企業，僅僅靠剛正不阿是遠遠不夠的。一個體係要想變好，靠的是整個體係的力量，而不僅僅是領導的正直。正直和公正，隻是領導者將團隊管理好的必要條件，並不是充分條件。
管理團隊的第一步是建立團隊，你需要號召一些成員，讓他們信服你。第二步是建立體係，意味著你不再僅僅依靠自己，還依靠一個成熟的體係、製度來管理團隊。第三步是建立文化，意味著你不是隻靠體係的力量在管人，還用整個文化氛圍在影響和改變大家。這三步，在建立領導力的過程中是很重要的。
如果領導自身不正，那麽就算建立了體係，甚至建立了文化，公司也很難真正立得穩。一個人如果內心不正直，是很難隱藏的，他必然會做很多不規範的事情，也無法真正讓人信服。