01 眼前的新世界
沒有了電動扶梯，隻有玻璃樓梯
1960年以後，韓國的經濟增長率遠遠高出了世界平均水平，實現了高速發展。這樣的大環境為人們提供了更易於步入和融入社會的外部條件。當時，隻要能成為現代、三星、大宇、LG這類大企業的普通職員，便等於從此踏上了職場坦途。隨著工作年限的增長，個人可以順著組織內部架構的梯子逐步晉升。普通職員的位子通常都留給那些新入職的朝氣蓬勃的大學生，這樣便形成了一種良性循環結構。
這一過程有點像不停自動上升的電動扶梯。踏上這部扶梯，隻要不出意外，便可以逐漸升往更高的位置，並隨之享受更高級別的權限和穩定性。一般來說，年滿55歲以後便可以從扶梯上退下來，同時把之前占據的高級管理崗位留給後輩中級管理層。最後，你完全可以享受公司和政府提供的退休金，安享晚年。
但是，1997年的外匯危機(1)成為一個分水嶺，自動運行的電動扶梯斷掉了電源，猝不及防被留在停止運行的扶梯上的人們，隻能靠著自己的力量爬到終點。更要命的是，他們的腳下不再有電動扶梯，而是變成了玻璃樓梯，沒有扶手，且隨時可能斷裂。直至今天，仍有許多人不斷掉入它的窟窿，或者被推到兩邊，然後摔下去，非常可怕！但是，除了抬頭迎著目標更努力地往上跑外，別無他法。
10名韓國待業青年中，便有4名是“公試族”
“最近的大學生們不太願意參加對就業沒有幫助的社團活動。大家都很忙，參加社團活動可能會帶來一些負擔吧。雖然我剛入學的時候也有這種氛圍，但是現在好像越來越嚴重了。那些被大家認為對就業毫無幫助的社團現在已經很難維持下去了。”
在首爾某私立大學見到的一位社團會長向我這樣抱怨道。其實，這是我上大學時參加過的魔術社團，會長的話讓我深受觸動。自2000年年初的那幾年，隨著李恩傑、崔賢宇等魔術師嶄露頭角，大學裏興起了一股“魔術熱”，那時魔術社團還是最有人氣的社團之一。據這位會長介紹，最近大學生們大都對社團不感興趣，很多人比較排斥社團活動。目前，隻有那些對就業有幫助的學術社團或各種備賽社團、對創業有直接幫助的創業社團勉強維持著運轉，因為大部分大學生一入學便要投入所謂的“就業戰爭”中去。