Roy S.Lee 趙秋雁[1]
中國成為世界上僅次於美國的第二大經濟體這一曆史性成就值得慶賀，但是，中國在人類健康、教育和收入水平等問題上，還有許多值得改進的地方。筆者在分析中國“走出去”政策的重要性和成功經驗基礎上，重點闡述了中國海外企業麵臨來自工業化國家企業、鄰國企業、發展中國家企業的挑戰，圍繞“企業責任與中國形象”重點討論了與當地居民的勞務關係、工作環境標準以及腐敗等問題。筆者認為，更適當的措施包括：在以往政府的政策聲明基礎上重新發布官方行為準則；有選擇地或有改善地應用聯合國法律文書中包含的原則。
一、中國“走出去”政策的重要性和成功經驗
（一）“走出去”政策是中國在全球化背景下追求可持續發展的必然選擇
中國成為世界上僅次於美國的第二大經濟體這一曆史性成就值得慶賀，但是“單純的經濟增長並不能自動轉化為人類發展進步”[2]。聯合國開發計劃署人類發展指數HDI（Human Development Index）表明，在187個國家中，中國位列第101名。[3]排名遠遠低於新加坡、俄羅斯、墨西哥、馬來西亞、伊朗、巴西和斯裏蘭卡，急需迎頭趕上。當前，中國麵臨很多需要密切關注的重大問題，尤其在人類健康、教育和收入水平等問題上，還有許多值得改進的地方。中國人均收入水平仍然低於世界平均水平，還有占總人口約13.4%的1.28億人仍然生活在貧困線以下，即年均收入低於2 300元人民幣（約363美元）。中國的總人口雖然在迅速增長，但是，人口平均壽命較低，而且，老齡化迅速降低了生產率。能源和礦產資源不充足，各類汙染加劇，土壤侵蝕、水資源的質量和供給問題比較嚴重，很多稀缺的耕地都讓位於開發活動。因此，中國需要從國外獲得可靠的資源供給來支撐其持續的經濟增長，海外貿易和跨國投資尤為重要。