街道辦的房屋結構不大，但有上下兩層，鎮委會那邊雖然也是上下兩層，但其實樓上是其他部門在辦公。
羅成穿著一身退伍的軍裝，最近本來就是退伍時期，街道辦接待過不少像他這樣的人。對於退伍兵，街道辦的人是十分熱情的，一進門就有人猜到了羅成的來意，問他是不是來找工作的，有沒有帶介紹信。
“同誌你好，我是來找工作的，也有介紹信，問一下，你們這裏是不是有一個叫李洪的李主任？”
“小同誌，你認識我們李主任？”
接待羅成的是一帶眼鏡的中年男子，個子瞞高的，瘦弱的體型配一副眼睛，一看就像一個斯文的文化人。不過在街道辦工作的，寫寫畫畫的多，基本都是有文化的。
“不認識，不過來這裏的時候我在我們鎮的鎮委會聯係了這邊，說是讓我過來找李主任的。”
中年眼鏡男點了點頭，既然是來的時候就有聯係的，那讓他去跟李主任說就是了，說不定早就有安排了的。
二樓，也是辦公的，但有一個小隔間，也就是街道辦的主任室了，算是一種職位上的優待。中年眼鏡男直接就帶著羅成上二樓了，並且指了隔間，讓羅成直接去就是了，李主任在裏麵辦公。
這年代還沒有什麽官僚主義，很多幹部或者領導，待遇補貼可能是不錯，但工資並不會很高。比一般的工人是要高一些，但跟一些有技術的高級工人比，可能不一定比的過那些工人。
有些東西不能聊，這樣說吧，有編製的工作是鐵飯碗。這年代不少有技術的人並不願意當領導，甚至有些人就因為性格內心，明明有能力，就因為不想領導別人，就放棄某些職位的都有。在後來可以經商的時候，為什麽那麽多人下海也是這個原因。
領導可以尊重，但也不需要太看重，要是有能力有責任心，這年代尋求進步是比較容易的時代。有人要找主任，那就帶他去主任那就是了，並沒有因為要找的是主任，來各種盤問。