首頁 六零年代女技術員[穿書]

第303章 摻和

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齊煒鳴說話算話,第二天就去找了廠長徐坤明,說愛立離職的事。徐坤明起初還有些訝然,問道:“老齊,你舍得放她走?這些年,別人不知道,我是知道的,你是把她當接班人培養的。”

齊煒鳴歎道:“沒有辦法,人各有誌。”

徐坤明道:“她還年輕,不知道這裏頭的深淺,你不是她師父嗎?可得給她把好關啊!”

齊煒鳴搖搖頭道:“年紀雖輕,想法卻分明得很。”緩了一下,又道:“說不定她到了京市紡織科學研究院,能在推動華國紡織機器的發展上出一兩分力,到時候受益的,就不僅僅是我們國棉一廠了。”

徐坤明仍舊有些不同意地道:“她這一走,咱們又要費心找接班人了。”他們倆是對沈愛立考察了好些年的,不僅僅是技術上,還有思想傾向和道德品質上。

前頭兩任總工程師,程立明和許有彬的事,都給徐坤明留下了很深的心理陰影。他們廠一直是總工程師生產負責製,這個崗位的人選,直接關係到他們廠的走向和命脈,沈愛立是他們看著成長的,家庭關係也比較簡單,可以確定,如果她接任總工程師的位置,不會出現道德瑕疵和任人唯親一類的問題。

徐坤明的擔憂,齊煒鳴也明白。但是事到如今,多說無益。齊煒鳴推薦了王恂,“王恂現在是機保部副部長,年齡比沈愛立還大幾歲,這幾年也在我的考察範圍之列,算是比較樸實的一個人。”

徐坤明點點頭,“你說沒有問題,那肯定是沒有問題的。”仍有些不死心地道:“煒鳴,沈愛立這邊,你還是再做做思想工作,咱們漢城紡織領域,目前還沒一個女總工程師呢!咱們一廠,論規模和技術都要領先二三四廠,漢城國棉一廠的總工程師,這對她自身來說,也是非常好的一塊跳板。”在徐坤明看來,完全是一個雙贏的事,他們廠留住了人才,沈愛立也可以憑皆這個崗位,實現職業生涯的躍升。