雅芳奶奶給晏晏安排了課表。
打印出來的表格在“辦公室”裏也貼了一份,兩隻鸚鵡通過房間裏遍布的橫木係統走到黑板跟前去看,一邊看一邊點頭,有板有眼的樣子。
雖然它們搬過來的時間還不長,卻已經得到了所有工作人員的喜愛,鳥籠邊上堆滿了小玩具和漂亮掛件,課餘時間還常常要“接待”進來吸鳥放鬆的“客人”。
在雅芳奶奶不遺餘力的安利下,大家都知道了這兩隻鸚鵡在老家的光輝事跡,也知道了飼養員對它們的高度評價,不禁嘖嘖稱奇。
年輕的小熊老師童心未泯,策劃了一起裝死行動,結果也就是剛開始直挺挺倒地的時候收到了點成效,兩隻大鳥原本在橫木上打盹,聽到響動嚇了一跳,緊張兮兮地飛下來。
這之後……無事發生。
藍鸚鵡用爪子撓了撓腦袋,黑鸚鵡則是無聊地梳理著自己的頂冠,它們放任兩腳獸在地上躺了半個小時,一直躺到迷迷糊糊睡著,最後還在polo衫上踩了好幾腳。
小熊老師:“……”
所以愛會消失對嗎?
最讓人生氣的是:當初明明說好有新鮮事同享有出糗同當,結果裝死計劃的同謀們在他揉著太陽穴走進休息室的時候竟然一個個都在哈哈大笑,完全沒有半點同事愛。
這破單位還能繼續工作嗎?
辭職吧,幹脆毀滅吧,累了倦了。
為了重拾丟掉的臉麵,小熊老師好幾天都沒走進他本來最喜歡的鸚鵡教室,當然也沒法去給兩隻大鳥發放“每日工資”了。
沒錯——生活在機構裏的小動物們都有工資。
它們和人類員工一樣每天早上開始上班,中午休息,下午繼續上班,雅芳奶奶覺得既然員工能得到工資,小動物當然也應該得到獎勵,於是幹脆把整件事弄得很有儀式感,製定了從玩具、零食到陪玩的一係列績效獎。