/潘 炫/
那時，我在深圳一家私人超級市場打工。每天卸車、裝貨，馬不停蹄揮汗如雨。可那位林經理卻對我們很苛刻，幸好他的侄子，也就是我們的頂頭上司倉庫保管林愷還算通情達理，對我們格外關照。
某天清點倉庫時，林經理發現少了幾包煙和幾箱泡麵。他便大動肝火，揚言一定要揪出那個不識好歹的“賊”。平時倉庫的鑰匙都是放在值班室的抽屜裏。為此，林經理就一個一個把我們叫進辦公室審罪犯一樣地審我們，讓我們大為惱火。
查無結果，林經理一氣之下，讓林愷掌管倉庫的鑰匙，防賊似的防著我們三個打工仔。後來，倉庫裏貨物又神秘地少了一些。於是我們每個人就如驚弓之鳥。
林愷握著那串鑰匙去找林經理。半夜才回來，喜笑顏開地對我們說：“虛驚一場，我和林經理一查進貨單才發現，原來去年年底訂貨時香煙比往年少訂了幾條，泡麵的訂量也有問題。”
我們三個這才舒了一口氣。
接著他變戲法似的從口袋裏掏出一大把鑰匙，說：“年關已近，倉庫裏的工作一定很忙，林經理讓我給你們每人配一把鑰匙，以便於隨時工作。他也讓我轉告你們別介意，他這個人的脾氣不好，見不得雞鳴狗盜之事。”
握著金閃閃的鑰匙，我們有了一種當家做主的感覺，工作自然也幹得盡心盡力。當卸下一車貨時，我們就齊心協力地清點，入庫，配合默契。有時清點完，略有剩餘時間，我們就再清點一遍，以保證準確無誤才入庫。在這個過程中，我們發現因為疏忽漏點多點之事時有發生。所以我們商量，工作雖然卑微，可為了那串鑰匙裏的信任，我們一定不能掉以輕心。
倉庫失竊的事情自然再也沒有發生過。
多年以後我才知道，那串鑰匙，根本就打不開倉庫的大門。難怪那些日子林愷總是第一個上班，早早地打開門。因為林愷發現，一個人心中的委屈多一點，付出就會少一點；付出少一點，獲得就會少一點。那時我們少的是別人的信任，別人的尊重，甚至別人一點點的溫情，這才導致了倉庫的“失竊”。其實倉庫裏丟失的貨品就是被我們三個偷走的，被我們三顆充滿委屈、不甘且疏忽的心“偷”走的。