/ 李丹崖/
歐洲一家跨國公司在韓國招聘一名總經理。招聘辦公室經過層層篩選，許多應聘者都被殺了個“人仰馬翻”，紛紛敗下陣來，最後隻剩下三人“劫後餘生”。又經過幾番“爭逐”， 此三人都非常優秀，無論各方麵能力都是不分伯仲，這下子，招聘辦公室可犯了難，總部明明指令隻招聘一名總經理，麵對如此情景，該怎麽辦呢？
招聘辦公室把三人的簡曆連同一紙“求救信”一同發到了總部，第二天，總部就回了函。招聘辦公室人員打開一看，頓時也傻了眼，原來，總部也不置可否，隻發來了一道心理測試題讓三人填寫。測試題如下——如果讓你在以下幾種“車”當中選擇一種，你覺得哪一種能最能讓你愉悅？
A. 碰碰車B. 板車C. 房車D. 馬車經過5 分鍾左右的思考，三人分別填寫了自己比較滿意的答案。甲選擇了“碰碰車”，乙選擇了“房車”，丙選擇了“馬車”。
答案當場就公布了！內容是這樣的——選擇“A”的人，你是個聽話的人，老板交代的任務你總能非常順利的完成，但是，需要說明的是，你缺少開拓精神，隻會按照領導的指示辦事，不懂得如何創新出彩。
選擇“B”的人，你是個凡事都能看得破的人，名利對於你來說，如同過眼煙雲，你總是視而不見。但是，需要說明的是，因為你性格中有太多“隱士”的色彩，所以，你容易和這個時代格格不入。
選擇“C”的人，你是個凡事追求完美的人，幹工作喜歡大處著手，辦事情轟轟烈烈，很快就能取得成功，但是，你也容易被自己的成功所絆倒，因為，你是一個一取得一點小成就就沾沾自喜，並非常容易滿足的人。
選擇“D”的人，你非常富有開拓精神，並且你所幹的工作很具有獨創性，最重要的是，你是個永不知足的“馬車夫”！