【鬼穀子語錄】
貌者不美又不惡，故至情托焉。可知者，可用也；不可知者，謀者所不用也。故曰：事貴製人，而不貴製於人。製人者，握權也。見製於人者，失命也。故聖人之道陰，愚人之道陽；智者事易，而不智者事難。以此觀之，亡不可以為存，而危不可以為安；然而無為而貴智矣。智貴於眾人之所不能知，而能用於眾人之所不能見。
【語錄精解】
那些外表形色不輕易表現喜怒的人，可以將大事托付給他。可以知心的人，就可以任用；不能知心的人，深謀遠慮的人不會任用他。所以說，事貴主動，先發製人，不應處於被動，被他人所製。所謂控製別人，就是掌握了事情的主動權；所謂被人控製，就是命運掌握在別人手中。所以聖德的人行事的方法是隱秘的，而愚笨的人行事的方法則張揚外露。聰慧的人容易成就事業，而愚笨的人成事卻很難。由此看來，國家一旦滅亡就很難複興圖存，國家一旦處於危難之中就很難轉危為安，然而精通謀略的智者就能夠有所作為。智慧是用在普通人不能了解，又不能見到的地方。
如果要不斷地發展事業，就需要一批博學多才的青年才俊作為新鮮血液注入到企業中來。這樣不但可以彌補“老臣”們膽識、胸襟和見識上的不足，更可以推動事業不斷前進，適應社會的不斷變化。
元老重臣經驗豐富，老成持重，但卻往往拙於開拓，缺乏闖勁。李嘉誠深諳此理。因此，他雖然一直看重那些初期的創業夥伴，但並不一味依賴元老重臣。有鑒於此，在事業上小有成就之後，李嘉誠便決定起用新人。
在長實管理層的後起之秀中，最引人注目的要數霍建寧。他之所以引人注目並非因為他經常拋頭露麵。實際上，他主要從事幕後工作。此人擅長理財，負責長實集團的財務策劃，他處事較為低調，認為自己不是個衝鋒陷陣的幹將，而是個專業管理人士。